#TalentBooster est un programme conçu spécialement par La Banque Postale pour accompagner les jeunes de 16 à 29 ans
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OBJECTIFS
ÉLABORER UNE STRATÉGIE 360 AFIN DE RÉPONDRE AUX DIFFÉRENTS OBJECTIFS
NOTORIÉTÉ : Faire connaître le programme Talent Booster auprès des jeunes
ATTRACTIVITÉ :Rendre La Poste plus attractive pour la cible jeune
INNOVATION :Faire savoir que La Banque Postale innove, elle est une banque de son temps.
PROXIMITÉ :Expliquer et Convaincre : les offres multiples et multicanales sont adaptées aux jeunes tout au long de leur vie Favoriser la fréquentation des bureaux de poste